[本周安全工作重点] 请各单位落实五一期间值班制度，加强门岗管理，落实人员假期后返沪人员入库体温测定及信息报备工作，确保节日期间的和谐稳定。
[人力资源部]
★上海海关动植物检疫处处长一行到外高桥物流园区调研。4月23日，上海海关动植物检疫处处长肖文清一行5人到外高桥物流园区，调研浦东海关进境检验检疫、服务企业、园区单位复工复产情况。浦东海关副关长瞿奕，园区企业代表、物流集团副总裁、新港公司总经理古明新，及东辰公司、大成良友公司党政主要负责人等陪同调研并作工作汇报。会议听取了浦东海关动植检相关业务情况和进境粮食相关业务开展情况的汇报。各企业负责人分别交流了企业经营现状、复工复产情况和保障粮油中转、稳定市场供应的工作举措。新港公司就港区设施设备、进口粮油业务开展情况以及近期复工复产情况作简要介绍。随后，肖处长一行实地参观了粮谷实验室、新港公司筒仓区、熏蒸场地和码头等生产作业区域，以及东辰公司、大成公司生产车间，了解了相关运营情况。各企业纷纷感谢浦东海关科学管理、前置服务，在业务工作方面给予的积极支持和帮助，并表示将继续配合好海关工作，寻求更加良好、和谐互动的新型政商关系。肖关长认真听取意见，不时记录、提问，并一一回应了企业关切。
[新港公司]
★奉贤区应急管理局检查组赴双凤公司进行安全标准化三级达标企业“回头看”。近日，奉贤区应急管理局检查组一行来到双凤公司，就2019年度企业安全标准化三级达标企业“回头看”工作进行实地检查。检查组实地查看了码头作业区、储粮仓房、消防泵间、配电间等重点管控区域，逐项查阅了风控报告、应急预案、管理台账，对双凤公司安全管控工作表示肯定，并希望公司继续秉持安全无止境原则，巩固和提高安全管控和标准化建设成果，全力争创安全文化示范单位。
[双凤公司]
★光明食品集团安委办检查组到新港公司进行安全检查。4月22日上午，光明食品集团安委办检查组一行在良友集团安全中心主任邱文胜陪同下，到新港公司进行安全检查。检查组一行听取了新港公司党总支书记对安全工作的汇报，实地检查了公司码头作业区、1#转接塔、平房仓区域、配电房等重点区域，对库区消防器材配备和设备设施维保情况、职业健康防护等方面进行了细致排查，并查阅了风险分级管控报告和安全标准化评审整改计划等文件资料。检查组肯定了新港公司的安全工作整体成效，同时从风险分级管控、现场消防设施等方面给予了指导性的建议，希望公司进一步筑牢安全管理基础，深耕安全文化建设，为公司更加优质、高效地开展安全管理工作指明了方向。公司党总支书记对检查组给予的认可与指导表示衷心感谢，并要求各部门对检查组提出的改进意见、管理要求尽快落实整改。
[新港公司]
★良友集团相关部门到浦江公司（邬桥仓库）实地调研安全生产云平台建设。4月22日，良友集团信息中心、安全中心相关人员一行会同南京安全无忧网络科技有限公司项目组成员，在物流集团人力资源部（安全保卫）负责人的陪同下来到浦江公司（邬桥仓库），就集团安全生产云平台进行实地调研。一行首先听取了浦江公司（邬桥仓库）安全分管领导对仓库基本情况、安全生产工作的介绍，并根据云平台框架，对基础信息管理、目标管理、安全生产投入、安全教育培训、风险分级管控隐患排查治理等21个一级菜单和65个二级菜单逐一进行了梳理，对各模块及相关筹备资料进行商讨和建议。通过云平台建设，进一步夯实安全生产管理体系，推进安全管理工作向规范化、系统化和程序化发展。
[浦江公司（邬桥仓库）]
★物流集团党政主要领导赴兰笋山庄开展调研。4月23日，物流集团党委副书记、总裁徐静，党委书记、纪委书记、副总裁甘伟良一行到兰笋山庄开展实地调研。一行听取了山庄领导班子对企业经营、队伍建设、设备设施等三个方面的情况汇报，实地查看了企业运行情况，并对山庄的疫情防控工作表示肯定。徐静总裁针对山庄下一步工作提出了指导意见和要求：一是要在复工复产的同时，继续做好防疫防控工作，进一步提升全员“防疫”意识；二是要稳定员工队伍，提高员工积极性；三是要在餐饮方面推陈出新，充分利用当地人文特点，进一步打造兰笋品牌；四是要振奋精神，创新营销模式，进一步提高盈利能力。
[兰笋山庄]
★物流集团召开2020年度党建工作暨党风廉政建设会议。4月20日下午，良友物流集团在乐惠物流公司会议厅召开2020年党建工作暨党风廉政建设会议。物流集团党政领导班子成员、财务总监、全体中层管理人员及助理出席会议，会议由物流集团党委副书记、总裁徐静主持。会上，与会人员观看了廉政教育警示片；物流集团党政领导班子成员作了“党风廉政建设承诺”；举行了党建和廉政责任签约仪式，物流集团党政主要领导与基层党政主要负责人签订了2020年《党建重点工作目标责任书》和《党风廉政建设责任书》；物流集团党委书记、纪委书记、副总裁甘伟良同志作“物流集团党建工作报告”和“党风廉政建设工作报告”，并由与会人员进行了党建工作评议；徐静同志传达了良友集团党建工作暨党风廉政建设会议精神。会上，甘伟良同志为全体参会干部上了一堂主题为《以高度的政治担当，将从严治党引向深入》的廉政党课，并对物流集团全体党员干部提出了三个方面的要求：一是要坚持讲理论、重形势，牢牢把握全面从严治党的政治方向；二是要坚持讲担当、有作为，着力推动从严治党主体责任的有效落实；三是要坚持当先锋、作表率，充分发挥各级党员干部的“头雁效应”。最后，徐静同志就贯彻落实好本次大会精神提出明确要求：一要迅速学习传达，提高思想认识；二要加强责任传导，层层压实责任；三要结合工作重点，扎实推进各项工作。（详见良友物流信息2020年第29期）
[综合管理部]
★物流集团召开2020年度党建工作研讨会。4月20日上午，物流集团在乐惠物流公司会议室召开2020年党建工作研讨会。物流集团党委书记、纪委书记、副总裁甘伟良主持会议，物流集团党、工、团工作负责人、各基层党组织主要负责人等参与研讨。会议布置了年度政治工作要点和考核目标，并由各基层党组织负责人围绕各单位党建工作中的难点及工作中遇到的困惑展开简要交流和深入研讨。甘伟良同志认真听取了交流内容，重点针对专职政工干部设立、“两进两单”制度化、高端人才培养等方面进一步明确工作方向，并提出五方面要求：一是要突出政治引领，强化政治站位，正视不足，全面增强支部政治功能和组织能力；二是要突出第一责任，强化工作落实，充分发挥“四责协同”作用；三是要突出基层基础，强化组织建设，继续立足“基本功”，强调“痕迹化”管理；四是要突出干部队伍的担当精神，强化前行动力；五是要突出压力传导，强化责任监督考核。
[综合管理部]
★物流集团召开2019年度领导班子民主评议暨干部选拔任用“一报告两评议”会议。4月20日下午，物流集团在乐惠物流公司会议厅召开2019年度领导班子民主测评暨干部选拔任用“一报告两评议”会议。物流集团党政班子成员、财务总监、各职能部门负责人，各基层单位党政主要负责人、部分党员代表、先进代表、职工代表等参会。会上，与会人员通过填写测评表方式，对2019年度物流集团领导班子及各班子成员的德、能、勤、绩、廉等方面履职情况、新提任中层管理人员进行了评议，并进行了后备干部推荐。
[综合管理部]
●4月18日、21日，新港公司先后靠泊并完成“马尔斯”和“博南扎”两条外轮的接卸任务，共接卸乌克兰非转毛菜油1.9万吨，巴西大豆6.6万吨。其中，今年第14条外轮“博南扎”还是本年度良友集团与浙江新市油脂股份有限公司深度合作共同拼装的首条外轮。公司物流运营部积极克服接卸不利条件，合理安排作业人员，使用挖掘机配合卸船机作业，在保证安全的情况下提高卸货速度，齐心协力、保质保量完成卸货任务。
●近期，新港公司根据市场业务要求，由计划调度部综合考虑接驳散粮船的到港顺序、装货品种与作业方式，每日实时掌握船舶动态与到港船舶的实际情况，统一归类、统筹安排装船作业计划，有效减少不必要的清扫出仓流程，提高作业效率。4月16日至22日，共完成高粱、豌豆、大豆、玉米等散粮疏运1.93万余吨。
●近日，高约9米的大倾角输送设备与补仓机等先后运抵新港公司，由设备信息部进行电气接线和调试，预计下周起进行生产使用测试。作为公司申报2019年物流集团科研项目的核心设备，该项目的完成将改善当前气力式补仓机工作效率较低、易造成粮食品质分级等情况，有助于提高平房仓进出仓效率，从而减少因补仓环节造成的粮食品质分级，便于粮食保管。
[新港公司]
●“五一”国际劳动节来临之际，乐惠物流公司组织全体职工开展库区卫生整治劳动。4月23日上午，职工来到部门卫生包干区，对道路、花坛、围墙内的垃圾和杂草进行清理，对铁路轨道和道口开展清淤，确保铁路行车安全。通过职工通力配合，仅用2个多小时使整个库区面貌焕然一新，身体力行迎接劳动者自己的节日。
[乐惠物流]
●近日，浦江公司（邬桥仓库）召开党政廉洁建设目标签约会，中层干部签署了党政廉洁建设、安全生产工作目标等多份责任书。此次签约为落实物流集团2020年“布局盘存量，发展抓增量，储粮提质量，物流扩体量”的“四量”方针把握发展方向，明确纲纪准则，进一步推动两级班子扛起责任，破浪前行，继续以战“疫”保供的强大干劲，努力推动成功转型与稳步发展。
●人才培养事关企业发展大计，为抓紧抓实“人才蓄水池”发展计划，浦江公司党总支围绕“四强五优”主题实践活动，以“五四”为契机，拟通过青年说、签约行、共倡议、助发展系列活动，进一步推进青年人才培养导航工作，助力青年在实践中成长、在岗位上发力，让人才培养紧贴企业转型发展，让转型发展助推青年成长成才。
●随着复工复产逐渐进入常态化，浦江公司（邬桥仓库）在落实防疫措施不松懈的前提下，平稳有序推进生产经营工作。4月初执行1万吨油脂轮换任务以来，公司延续油脂进出同步进行的繁忙景象，在跟进后勤保障的同时，继续落实早中班连续作业。4月20日到4月24日，共完成油脂轮换5800余吨。
●为加快推进浦江公司（邬桥仓库）信息化建设进程，今年粮食密闭工作就往年稍有延后，为确保粮食能安全度夏，近日浦江公司（邬桥仓库）遵循“布线一间，密闭一间”原则，对已完成信息化布线的仓房依次启动密闭工作。至4月24日，已完成59间仓房密闭工作，占密闭总进度的53%。下一步，公司将紧贴布线进度，加快推进密闭，确保粮食度夏安全可控。
●为抓紧抓实安全生产管理，促进企业平稳有序运行。近日，浦江公司（邬桥仓库）对库区设备停放点按四大区域进行了重新规划，对停用设备统一采取油布遮盖、悬挂“停用”标示、停放区域拉链并以警示牌明确提示等措施，以标准化、规范化的设备管理，提升企业整体安全管控质量。
●为加快推进信息化粮库升级改造，4月24日，由物流集团设备工程部、富达工程监理公司、建溧建设集团、海怡建设（集团）在浦江公司（邬桥仓库）召开第三次项目沟通协调会。会上，施工单位汇报了当前工作进度及下一步施工计划，各方就施工过程中的问题统筹谋划，协商解决，确保改造项目按质按时有序运行。
[浦江公司（邬桥仓库）]
●4月22日，双凤公司召开中层管理人员聘任会暨党风廉政签约会。公司党政负责人为新一届中层管理人员颁发聘书，并签署了党风廉洁建设、安全生产目标责任书。公司党支部书记、总经理为新任干部作了集体诫勉谈话，要求新任干部进一步加强学习，适应形势发展，提升综合素质，当好创新发展的排头兵；进一步勇于担当，发挥协同效应，积极沟通共进，形成全公司一盘棋的良好局面；进一步严于律己，提高政治站位，关心关爱职工，为打造精简高效的双凤模式注入新动能。
[双凤公司]
●4月23日上午，沪丰公司召开党风廉洁签约大会。会上，沪丰公司主要负责人向与会人员传达了物流集团党建工作暨党风廉政建设会议精神和工作要求，并与各部门负责人签订了年度党风廉政目标责任书，领导班子签订了党风廉洁承诺书。下一步，公司将坚决贯彻上级党委的各项工作要求，推动企业各项经济工作目标任务的全面落实。
●4月22日下午，沪丰公司召开一季度安委会会议，会议主要传达了大丰港区关于安全生产文件的工作要点，并观看了粮食企业安全生产警示片。公司领导班子成员结合近期生产经营工作提出，要加强安全生产文化创建，提升安全生产教育和培训，增强安全生产隐患的排查及对新库区的巡逻力度，做到反映迅速,处置果断，同时进一步落实好公司各项安全管理措施。
[沪丰公司]
●日前，东沟粮库召开党风廉政建设专题会议，粮库领导班子作了党风廉洁建设承诺，并与各部门主要负责人签订年度“党风廉洁建设目标责任书”，实现压力逐级传递、责任层层落实，全面建设党风廉洁建设责任网络。
●日前，东沟粮库完成了新一轮中层管理人员聘任工作。粮库领导班子与中层管理人员进行任职前集体诫勉谈话，班子向受聘的中层管理人员表示祝贺并提出：一要尽心尽责，主动作为，担当奉献；二要抓实工作，做到过程与结果的完美结合；三要打破观念，做到传承与创新的同步推进；四要团结协作，做到分工不分家。同时要求履新干部切实担负起新的使命和责任，恪尽职守走好人生每一步，充分发挥团队作用，尽快适应新形势、新要求，努力投入到物流集团和粮库新一轮发展当中。
●4月23日，东沟粮库正式启动岚皋粮库7500吨防疫应急储备粳米的入库工作。由于首次使用“软托盘”方式堆桩，粮库在学习兄弟单位作业经验的基础上，根据自身情况加以摸索，顺利完成首日105吨的进仓作业量。下一步，粮库将根据疫情期间粮食保供的总体要求，进一步做好仓房整理维护，粳米进仓以及检验保管等各方面工作，确保各环节专人负责、环环相扣、万无一失。
[东沟粮库]
●“五一”长假来临之际，为了让困难员工时刻感受到企业“温度”，欢度安全祥和的假期，4月21日，粮库党支部书记、主任率粮库工会负责人走访慰问了3名困难职工并送上了慰问品，同时叮嘱职工注意身体，处理好家庭和工作的关系，鼓励他们树立信心、克服困难。
[龙吴粮库]
●近期，嘉定粮库根据物流集团物流仓储部整体安排，在全面完成前期仓房铺垫基础上，派2名专人前往岚皋粮库，协助完成7500吨防疫应急储备粳米的进仓、保管任务。同时，针对粮库本部结束进仓后的工作进行梳理，合理安排仓容，为下一步夏粮进仓做好准备。至4月24日，粮库本部已完成稻谷、粳米、玉米、中储粮大豆等各项进仓业务共约6万吨。
●4月22日，由嘉定粮库业务部门、安全部门相关人员组成的检查组赴宿州良友金禾粮油收储有限公司代储库进行业务及安全检查。检查组对各仓房的粮温粮质进行查看，对出仓进度以及线路质量进行了全方位检查，并对检查中暴露的安全问题进行现场沟通，要求及时整改到位，确保储备粮管理到位、质量安全。
●4月22日起，嘉定粮库团支部组织团员青年，利用业余时间持续开展志愿服务。6名团员青年分成2组，分别负责擦拭完成改造的通风口、喷漆编码，目前已完成88个编码的喷涂，预计4月29日前可完成全部194个通风口的编码喷涂工作。